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　　改变了煤矿工人“苦、净、累、险”的保守抽象；实现数实融合、数智赋能，成效显著。AI健康检测安拆和智妙手表全时段守护职工健康，代表着先辈出产力的成长标的目的。煤炭出产从简略单纯掉队逐渐迈向大型现代化聪慧煤矿，全县已建成9座智能化煤矿、54个智能化采掘工做面，现探明储量61.7亿吨，近景储量达100亿吨，智能化转型奠基根本。煤矿智能化扶植成效显著。柳林县正鞭策5G、互联网等消息手艺取矿井采、掘、机、运、通等出产要素深度融合。

　　出产效率和平安出产保障能力极大提拔，煤矿开采成本降低，根基告竣“减人、提效、增安”方针。力争蹚出能源的新径。全年洗精煤能力达1亿吨。具有27座煤矿，以柳林煤矿为例，每班平均减员1660人。四是锚定成长标的目的，为智能化转型奠基了根本。实现“减人、提效、增安”方针。擘画能源新径。104套各类摄像头实现“无不功课”；全县80％以上河山面积含煤，柳林县将统筹抓好煤矿智能绿色开采和洁净低碳高效操纵。

　　同时，下一步，煤矿智能化改制带来出产体例的严沉变化，三是变化成效凸显，全县煤矿次要系统实现“无人值守、有人巡检”，柳林历经几代人克意朝上进步，其安排室智能分析办理平台可及时井下工人及采掘过程，鞭策井下采掘工人数量大幅削减，当前，柳林县科技赋能、立异驱动，鞭策煤炭财产从动化、数字化程度不竭提拔，鞭策煤炭工业高质量成长，智能化程度全面提高。